Дебетовая Карта Тинькофф Платинум Отзывы 2020

Низкая зарплата, стрессы — это Tinkoff!!

В этом году, став выпускником университета, начал устраиваться на работу. Зарегистрировавшись на соответствующих сайтах, разместил там свое резюме и уже на следующий день получил приглашение по почте от Тинькофф Банка.

Затем мне позвонили, рассказали подробно о вакансиях, навязчиво приглашали прийти на собеседование. Банк Тинькофф проявил незаурядную настойчивость. Мне, как молодому специалисту, не могло это не польстить – я себя таким нужным и значительным почувствовал…

Однако, устроившись и проработав там около трех месяцев в отделе входящих обращений стало понятно, чем была вызвана такая назойливость.
В мои обязанности входило:

— отвечать на телефонные звонки;
— консультировать по тарифам;
— блокировать/активировать банковские карты;
— переводить денежные суммы, и проч.

Казалось бы, все это мои вполне выполнимые непосредственные обязанности. Но на деле оказалось, что это не так.

Как я понял впоследствии, постоянная текучка – обычное явление для этого банка. Больше трех лет, в кол-центре практически никто из операторов не проработал. Судя по всему, администрации банка предпочтительнее набрать много молодых неопытных выпускников, быстренько их обучить и бросить на прорыв, чем создать для постоянных сотрудников комфортные условия работы.

Вот еще о чем хочу рассказать:

Кроме меня, собеседование проходили около 80 претендентов. Нас завлекали, в течение получаса расписывая, как чудесно будет работаться в Тинькофф Банке. Затем было двухнедельное обучение. В конце недели проводилось тестирование, забраковавшее около четверти претендентов. Потерю потраченного на обучение времени, банк не компенсировал никак. Обучение возмещается только после зачисления в штат, когда проработаешь два месяца. А посему, если не желаете рисковать и переводить свое время, устраиваться сюда на работу, я лично не советую.

Кроме этого, масса других минусов:
Места расположения офисов:

До обоих офисов банка идти от метро минут 15. Вам понадобится полчаса в день тратить, только чтобы доходить до метро. Так банк хочет экономить на аренде и на своих работниках.
2. Организационные моменты

Мое рабочее время начиналось в 11 часов, когда кол-центр уже загружен полностью. Даже курточку пристроить было некуда – не хватало вешалок. Повесив все-таки куртку, приходилось в течение 10 – 15 минут искать себе место. Ума не приложу, что делали коллеги, у которых работа начиналась с 13 – 14 часов. Я был вынужден приходить минут на 20 раньше, чтобы пристроить свою верхнюю одежду, найти себе место и загрузить компьютер. Конечно, это время никем и нигде не учитывалось. Организация труда – отвратительная!

С техникой постоянно возникали разнообразные проблемы – то компьютер зависнет, то синхронизация слетит. Если у сотрудника ломается компьютер, он обязан сообщить в техподдержку, но оттуда никто особо на помощь не спешил! Было так, что я сообщил о неисправности в полдень, но из тех. поддержки отозвались только к 17 часам. Меня смешило, как нас принуждали рассказывать клиентам, что Тинькофф Банк – самый технологичный в России.

Никого не интересует, как далеко вы живете, имеете ли детей – вы обязаны быть на работе в запланированное время. Там собирают для видимости пожелания, но на деле, никем они не учитываются.
Пример: оставлял пожелание начинать работу с 11. 00 — не хотелось в час пик добираться. Но меня поставили с 9. 00. Конечно, я стал искать, с кем поменяться и нашел девушку – она просилась с 9. 00 выходить, а ей назначили с 11. 00!

Но найти, с кем поменяться, получается не всегда. Как-то меня поставили с 8. 00, что мне категорически не подходило – живу в Подмосковье. Рассказал о своей ситуации руководителю, он ответил: «Ищи, с кем обменяться. Здесь тысяча операторов работает». Написал шестистам человекам. Естественно, никто не пожелал меняться – ну, кому захочется так рано выезжать?

В стрессе находишься постоянно, работа нервная. Клиенты бывают разные: большинство из них адекватные, но попадаются и такие, что кричат, матерятся, оскорбляют, называют аферистом или как-то еще. После беседы с одной такой особой, настроение портится на целый день. Спокойных рабочих дней за эти три месяца, было наперечет.

6. Заработная плата

Зарплата нищенская – 25000 рублей. Есть система поощрений, зависящая от оценок, которые тебе ставили в течение месяца. Оценивание очень жесткое и довольно необъективное, так как оценку занижают по любому мелкому поводу. Проработав в банке 3 месяца, меня премировали только дважды – по 10% от зарплаты. Максимальная премия установлена в 100%, но такое вознаграждение было от силы у человек двадцати на весь кол-центр. Я не ленился, всегда старался честно исправлять свои недочеты, был учтив при общении с каждым клиентом. В ноябре у меня были уже хорошие оценки, и я лелеял надежду получить приличную премию. И вдруг в последний день, получаю сразу четыре » 0 «… Это окончательно меня «добило» и я решил, что не стану больше работать там, где мои усилия не ценят. В результате моя зарплата составляла приблизительно 28 000 рублей.

УКП – универсальная концепция предложения. Во время собеседования нам всем рассказывали, что не надо будет ничего навязывать клиентам, так как существует целый отдел продаж, а мы должны будем только консультировать. Но реальность оказалась иной: во время телефонного разговора, нужно предложить принять участие в очередной акции или подключить какую-то бесполезную услугу. Если же клиент в течение беседы внезапно отказался активировать или получать карту, его необходимо непременно переубедить (иначе будете оценены в ноль баллов) и объяснить, что Тинькофф – великолепный банк.

1. Отсутствие дресс-кода. Я обрадовался, что не надо будет на себя напяливать костюм и можно ходить, в чем заблагорассудится. 2. Коллектив – супер. Это молодые ребята, всем стараются помочь. Хотя встречались и малоприятные особы. 3. Очень хорошие наставники. Они действительно стараются научить, а если у тебя не получается, объясняют так долго, пока не поймешь. В этом нужно Тинькофф Банку отдать пальму первенства – обучение продумано до мелочей. Но это все опять же, из-за текучки кадров. Просто подготовка новых сотрудников в банке поставлена на поток, и даже намека на лояльное отношение к работникам я не обнаружил. Увольняешься? Не беда, найдется другой. Вот так – вроде бы написал детально о работе в Тинькофф Банке. Решайте сами, но если самоуважение присутствует, я б настоятельно порекомендовал поискать что-нибудь другое!

  • дебетовая карта тнт клаб тинькофф отзывы;
  • зарплатная карта в банке тинькофф отзывы;
  • как перечислять зарплату на карту тинькофф;
  • лучшая карта для зарплаты банка тинькофф;
  • перевод заработной платы на карту тинькофф
Отзывы о дебетовой карте банка Тинькофф
Помимо вышеописанного предложения, в банке также можно оформить партнерские карточки. Данное определение означает, что карты были выпущены банком совместно с другим предприятием, чтобы их клиенты могли получать повышенные бонусы за использование специального продукта. Большинство из них предусмотрены для получения дохода от совершения покупок. Есть исключения: WWF — предназначен для благотворительности (на нее уходит 0,75% от каждой расходной операции), а S7-Tinkoff и ALL Airlines — для накопления бонусных миль, которые затем можно обменять на скидку при покупке авиабилетов.
И помните. Наличие только положительных отзывов не является гарантией отсутствия отрицательных! Не каждый делится своим мнением и опытом!
Обзор кредитной карты Тинькофф Платинум
Активируется карточка только после прихода смс из Тинькофф банка, когда к ним дойдет договор. Далее нужно позвонить на горячую линию и рассказать сотруднику о желании активировать кредитку. Для всех клиентов установлен стандартный ряд вопросов для прохождения идентификации, на них нужно ответить правильно, без ошибок. Далее человек получает пин-код от карточки и может пройти в личный кабинет, чтобы убедиться в ее активности и доступности данных. Перевод на кредитную карту необходимо осуществлять для погашения задолженности. Количество и график операций устанавливается банком, но можно досрочно вносить деньги. Для комфортного обслуживания кредитки Тинькофф разработал персональный кабинет, в котором отображается график.

Тинькофф не захочет увеличить сумму для людей, которые редко пользуются кредиткой или допускают просрочки. Переводы в счет уплаты долга должны поступать регулярно всегда, иначе лимит останется низким.

Кредитная карта Тинькофф Платинум в чем подвох? Реальные отзывы, стоит ли пользоваться, плюсы и минусы
Например, пользователь сайта отзовик пишет, что после оформления услуги, рассрочку длительностью в 120 дней она не получила и выплатить долг полностью нужно было в первый месяц льготного периода. Условно, у вас две покупки с 1 по 30 марта и одна за 8 апреля. Внести деньги на пластик нужно только за два товара до 24 апреля, купленные в марте. Приобретение в апреле за пределами первого расчетного периода и оплачивается во втором.
Чтобы не запутаться, вспомним, что такое льготный или грейс-период – это беспроцентный срок для погашения долга, он делится на расчетный и платежный период.
Личные финансы и инвестирование
Пользоваться дебетовыми картами Tinkoff также удобно, как и пластиком других популярных банков. Держателям доступны следующие услуги: Стандартная карта Тинькофф Блэк Платинум – это пластик с двойным доходом и демократичными условиями обслуживания:
  • стандартная карточка;
  • премиальная карта Black Edition для привилегированных держателей.
Добавить комментарий